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打架送看留所能定什么罪 打架被送看守所

来源： 最后更新：2023-02-10 10:08:17

The Beginning

一、打架送看留所能定什么罪r0f育儿早教网

我国没有看留所，因打架被羁押至看守所的，涉嫌故意伤害罪。r0f育儿早教网

《刑法》r0f育儿早教网

第二百三十四条 【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。r0f育儿早教网

犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。r0f育儿早教网

二、打架涉嫌犯罪羁押至看守所后可以取保候审的情形有哪些r0f育儿早教网

(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;r0f育儿早教网

(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的;r0f育儿早教网

(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的;r0f育儿早教网

(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要继续侦查的。r0f育儿早教网

对拘留的犯罪嫌疑人，证据不符合逮捕条件，以及提请逮捕后，人民检察院不批准逮捕，需要继续侦查，并且符合取保候审条件的，可以依法取保候审。r0f育儿早教网

三、因打架被判刑公司可以开除吗r0f育儿早教网

因打架被判刑公司可以开除，根据规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：r0f育儿早教网

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;r0f育儿早教网

(二)严重违反用人单位的规章制度的;r0f育儿早教网

(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;r0f育儿早教网

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;r0f育儿早教网

(五)因法定情形致使劳动合同无效的;r0f育儿早教网

(六)被依法追究刑事责任的。r0f育儿早教网

在我国，一般的违法行为要被关押在拘留所，涉嫌刑事犯罪的，在没有定罪之前是暂时羁押在看守所的，等法院定罪量刑之后，如果服刑的期限是一年以上有期徒刑，要在监狱中服刑，服刑期限少于一年有期徒刑的，直接在看守所服刑。r0f育儿早教网

THE END

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