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故意伤害重伤二级伤残八级怎么惩罚 故意伤害重伤二级伤残八级怎么惩罚他

来源： 最后更新：2023-06-15 07:34:49

The Beginning

一、故意伤害重伤二级伤残八级怎么惩罚?BIr育儿早教网

故意伤害重伤二级伤残八级将会按照三年以上10年以下的有期徒刑对此进行一定的处罚，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。BIr育儿早教网

故意伤害他人身体，致人“轻伤二级”的，构成故意伤害罪，应当根据《刑法》第二百三十四条规定，对犯罪嫌疑人定罪量刑。符合条件的，最低可以处缓刑。BIr育儿早教网

《刑法》第二百三十四条：故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。BIr育儿早教网

犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。BIr育儿早教网

二、十级伤残赔偿标准是什么?BIr育儿早教网

十级伤残待遇：BIr育儿早教网

1、标准：享受一次性伤残补助金，十级伤残为6个月的本人工资;BIr育儿早教网

2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。BIr育儿早教网

3、法律依据：《工伤保险条例》第35条。BIr育儿早教网

4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。BIr育儿早教网

在当代的社会，如果故意伤害他人的身体，导致他人重伤的情况之下，那么必然是需要对此受到一定的惩罚的，同时还需要提醒大家注意的就是如果说存在故意伤害这样的一种行为，不仅仅是存在着一个重伤行为，还有其他多处轻伤的话，那么是需要综合考虑情节，然后进行惩罚。BIr育儿早教网

THE END

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