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被判处拘役刑期以月为单位吗(拘役一个月属判刑吗)

来源: 最后更新:2023-09-27 22:42:00

导读:犯罪分子被判处拘役以后,拘役的刑期当然不是以月为单位,根据《刑法》规定,拘役的刑期是从判决书执行之日起开始计算的,如果在判刑之前就已经羁押了犯罪分子,羁押的时间可以折抵刑期,一般羁押一日能就能折抵刑期
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一、被判处拘役刑期以月为单位吗?diA育儿早教网

拘役刑期不是以月为单位的,拘役的刑期,从判决执行之日起计算。diA育儿早教网

《刑法》diA育儿早教网

第四十四条 【拘役刑期的计算和折抵】拘役的刑期,从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的,羁押一日折抵刑期一日。diA育儿早教网

二、拘役具有哪些法律特征?diA育儿早教网

1、拘役是一种短期自由刑。拘役的刑期最短不少于1个月,最长不超过6个月。所以,拘役是中国对罪犯予以关押、实行强制劳动改造的三种自由刑中最轻的一种。diA育儿早教网

2、拘役适用于罪行较轻但需要短期关押改造的罪犯。diA育儿早教网

3、拘役是剥夺自由的刑罚方法由于拘役剥夺犯罪人的自由,所以与管制具有明显区别。由于拘役是刑罚方法,所以它与行政拘留、刑事拘留、司法拘留在法律属性、适用对象、适用机关、适用依据、适用程序、适用期限上都有明显区别。diA育儿早教网

4、拘役是由公安机关就近执行的刑罚方法diA育儿早教网

拘役由公安机关在就近的看守所或者其他监管场所执行;在执行期间,受刑人每月可以回家一天至两天;参加劳动的,可以酌量发给报酬。diA育儿早教网

三、被判处拘役后公司可以解除劳动合同吗?diA育儿早教网

被判处拘役后公司可以解除劳动合同,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:diA育儿早教网

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;diA育儿早教网

(二)严重违反用人单位的规章制度的;diA育儿早教网

(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;diA育儿早教网

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;diA育儿早教网

(五)因法定情形致使劳动合同无效的;diA育儿早教网

(六)被依法追究刑事责任的。diA育儿早教网

事实上,没有任何一种刑事处罚的刑期是以月为单位的,刑期都应该从判决执行之日起开始计算,如果被判处的是拘役,拘役的时间最短是一个月,最长不超过6个月,对于实际服刑期限不超过6个月的犯罪分子,由公安部门依法就近执行。diA育儿早教网

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