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工伤二次住院非旧伤复发怎么办（工伤二次住院工资怎么算）

来源： 最后更新：2023-11-10 10:08:47

The Beginning

一、工伤二次住院非旧伤复发怎么办?BDM育儿早教网

工伤二次住院非旧伤复发可以住院治疗，并且再次的申请工伤复发认定。并且工伤复发后，劳动者需要进行治疗的，是没有时间规定的，经过鉴定需要工伤复发的，可以享受相关的待遇。BDM育儿早教网

《工伤保险条例》第三十八条 工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。劳动和社会保障部。BDM育儿早教网

《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十九条 工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金后，工伤保险关系终止，劳动能力鉴定委员会不再受理其本次伤残的劳动能力复查鉴定申请。BDM育儿早教网

《湖北省工伤保险实施办法》第三十七条 工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金后，不再享受工伤保险待遇。BDM育儿早教网

工伤复发认定：BDM育儿早教网

工伤人员经鉴定机构鉴定后，原伤残部位伤情复发治疗所发生的医疗费用，由区县工伤保险经办机构按照规定审核支付。伤情复杂无法核定的，由区县工伤保险经办机构出具《工伤复发确认联系 单》交用人单位或者工伤人员。由用人单位或者工伤人员向鉴定机构提出工伤复发确认申请，并提交以下材料：BDM育儿早教网

1、《工伤复发确认申请表》;BDM育儿早教网

2、《工伤认定书》;BDM育儿早教网

3、《鉴定结论书》;BDM育儿早教网

4、《工伤复发确认联系单》;BDM育儿早教网

5、诊疗工伤的医疗机构的诊断证明和相关材料。BDM育儿早教网

二、工伤复发期间的住院治疗费用应该由谁出BDM育儿早教网

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。BDM育儿早教网

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。BDM育儿早教网

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。BDM育儿早教网

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。BDM育儿早教网

工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。BDM育儿早教网

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。BDM育儿早教网

在我们的现实生活当中，因为工作的原因导致受到伤害，那么是需要按照法律的规定申请工伤认定，然后进行工伤劳动能力的鉴定的厕鼠，于我们国家法律当中所作出的明确规定。同时还需要提醒大家注意的就是如果工伤复发的话，是需要进行工伤复发认定。BDM育儿早教网

THE END

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